DIPLOMADO EN GESTIÓN Y DESARROLLO DE LA PYME (TEMUCO)

Sede Temuco, Avenida Alemania N° 01090

Campus

Diplomado en Gestión y Desarrollo de la Pyme

Duración del Programa: 1 trimestre, 140 horas (112 hrs. presenciales y 28 hrs. de trabajo autónomo).

Modalidad: Presencial

Horario: Sábado de 09.00 a 13.00 horas y de 14.30 a 18.30 horas, semanalmente .

Inicio: 13 de Mayo, 2017

Período de postulaciones: Desde el 12 de abril de 2017.

Becas en el arancel para estudiantes nuevos, titulados y docentes de la Universidad Autónoma.

Coordinador del Programa: Javier Manuel Muñoz Acuña.

Destinatarios de la actividad: 

Directivos, Gerentes, Dueños, Jefes y Supervisores de las Pequeñas y medianas Empresas
(Pymes), interesados en generar valor agregado para sus empresas.

Documentación de postulación:

  • Completar ficha de postulación
  • Curriculum vitae
  • Dos fotografías tamaño carnet, con nombre y RUT.
  • Fotocopia simple cédula de identidad.
  • Fotocopia legalizada ante notario de título profesional. En caso de empresarios o jefes de unidad sin título, acreditar al menos tres años de experiencia mediante certificado laboral.

Consultas a: postgrados@uautonoma.cl

Temuco: carolina.silva@uautonoma.cl

Teléfono:  +56 45 2895037

Descargar Informativo y Plan de Estudios AQUI

Descargar Afiche AQUI

Descargar Ficha de Postulación AQUI

PRESENTACIÓN:

En Chile, las pymes corresponden a aproximadamente al 90% de las empresas, generando el 50%
del empleo asalariado formal. En promedio, las pymes muestran una productividad relativa
equivalente al 26% de las grandes empresas, la que en las medianas, llega a un 46%. “En general,
la pyme enfrenta serias dificultades para crecer, innovar y aumentar su productividad, entre otras
cosas, por fallas de acceso a mercados, al financiamiento y debilidades en gestión”, comenta
Alejandra Dagnino, jefa de la División de Empresas de Menor Tamaño del Ministerio de Economía.
(Diario Pulso Online, Marzo del 2017).
Los directivos de las Pymes requieren adaptar sus productos al cliente, generar mayor productividad
en sus procesos, métodos de costeo más eficientes, mayores competencias a su personal, sistemas
de control de gestión eficientes, para tomar decisiones más acertadas y oportunas.
El Diplomado proporciona al participante, sólidos conocimientos en gestión y desarrollo de sus
Pymes y por ende, mayor crecimiento y desarrollo económico, disminuyendo considerablemente la
denominada “Brecha de Productividad”

PERFIL DE COMPETENCIAS DEL EGRESADO:

  • Diseña estrategias en las áreas funcionales de la pyme, con el propósito de generar valor
    agregado a todas aquellas actividades involucradas en la producción de bienes y servicios.
  • Evalúa el ambiente externo e interno de la pyme para tomar decisiones coherentes en relación a las nuevas oportunidades de negocio que se le presentan y a los aspectos de rentabilidad y participación de mercado.
  • Desarrolla habilidades en el uso de las tecnologías de la información y de la comunicación para buscar, procesar y analizar fuentes diversas, relacionadas con las disciplinas organizacionales asociadas a las Pymes.

CURSOS DEL PLAN DE ESTUDIOS

  • Gestión del Emprendimiento
  • Cooperativismo y Asociatividad
  • Control de Gestión Estratégico en las Pymes
  • Procesos Genéricos de RRHH a nivel de Pymes
  • Herramientas financieras y contables para la toma de decisiones en las Pymes
  • La gestión del Marketing en las Pymes
  • Logística Estratégica en las Pymes

 

EQUIPO DOCENTE:

Héctor Eugenio Jorquera Escares
Asistente Social. Magíster en Administración de Empresas, mención Gestión Estratégica.

Rosa del Carmen Caniumil Melinao
Ingeniero Civil Industrial

Humberto Alejandro Salas Jara
Ingeniero Comercial MBA.

Edgardo Andrés Osorio Osorio
Ingeniero Comercial. Diplomado en Gestión Estratégica de Personas.

Luis Alfredo Oyarzún Gutiérrez
Ingeniero Comercial. Magíster en Administración de Empresas U. Mayor.

Javier Manuel Muñoz Acuña
Ingeniero Comercial, MBA.

Abelardo Javier Lefimán Pichihueche
Ingeniero Civil Industrial.