Este diplomado está diseñado para dotar a los profesionales de recursos humanos con las herramientas y conocimientos necesarios para optimizar los procesos de evaluación y selección de personal. Se enfocará en técnicas de evaluación avanzadas, psicometría y análisis de datos para garantizar la selección del mejor talento y la adecuación al puesto y la cultura organizacional.

Capacitar a los profesionales en técnicas avanzadas de selección y evaluación de personal para mejorar la eficiencia organizacional.

• Dominar técnicas psicométricas y de evaluación por competencias. 
• Aplicar herramientas analíticas para la toma de decisiones en recursos humanos. 
• Implementar estrategias de selección que promuevan la diversidad y la inclusión. 

Profesionales de recursos humanos, gerentes de selección y reclutadores que buscan actualizar y profundizar sus habilidades en la selección de personal.

• Aproximación al Aprendizaje con Tecnologías 
• Técnicas de Evaluación y Selección por Competencias 
• Psicometría Aplicada en la Selección de Personal 
• Análisis de Datos para Recursos Humanos 
• Estrategias de Diversidad e Inclusión en la Selección